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Doctrina | Origen: Argentina : Fecha . Citar como: Protocolo A00393928694 de Utsupra.

Extinción del contrato de trabajo por fuerza mayor.



Ref. Doctrina Especial para Utsupra. Derecho del Trabajo. Extinción del contrato de trabajo por fuerza mayor. Por Daiana A. Dattoli. Abogada (USAL). Especialización en Contratos y derecho de daños. Socia titular de estudio jurídico especializado en Derecho del trabajo. SUMARIO: 1. Introducción. 2. La fuerza Mayor, como causal de extinción de la relación laboral. 3. Efectos. 4. Procedimiento. 5- Conclusión. // Cantidad de Palabras: 2376 Tiempo aproximado de lectura: 8 minutos


Extinción del contrato de trabajo por fuerza mayor

Por Daiana A. Dattoli. Abogada (USAL). Especialización en Contratos y derecho de daños. Socia titular de estudio jurídico especializado en Derecho del trabajo.

SUMARIO: 1. Introducción. 2. La fuerza Mayor, como causal de extinción de la relación laboral. 3. Efectos. 4. Procedimiento. 5- Conclusión.

1. Introducción.

Como es de conocimiento existen diversas formas de extinguir una relación laboral, como así también diversas formas de clasificar las extinciones.

Basándonos en la clasificación según los efectos indemnizatorios, podemos subdividirlas en tres;
- La indemnización común u ordinaria, la que esta contemplada en el Art. 24 ...

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